奇番东易日盛家居装饰集团股份有限公司招聘简章


来自:奇番网     发表于:2019-08-21 13:30:56     浏览:100次 关键词:东易日盛家居装饰集团股份有限公司招聘简章

东易日盛家居装饰集团股份有限公司招聘简章1

公司介绍

     东易日盛家居装饰集团股份有限公司由董事长陈辉先生和总裁杨劲女士始创于1997年(1996年11月28日注册,1997年4月30日开业),目前已发展为一家专业化、品牌化、产业化的大型上市家装集团公司(2014年深圳A股中小板,股票代码:002713),连续多年居于《中国最具价值品牌500强》家装行业前列,品牌价值高达228.63亿元。

东易日盛家居装饰集团股份有限公司招聘简章2

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     目前,东易日盛集团旗下已拥有:东易日盛装饰、速美超级家、睿筑国际设计、原创国际设计、创域家居、盛华美居6大B2C品牌;邱德光设计、集艾设计、东易日盛健康科技人居子公司、易日通(供需链)等4大B2B品牌;金融投资品牌文景易盛;由网家科技公司、数字化及人工智能研究院、信息化开发及运维事业部组成的科技板块;由东易日盛智能家居子公司、意德法家家居公司、产品开发事业部组成的产品板块;由山西东易园、南通东易通盛、长春东易富盛德、特许事业部组成的同心阵营等;业务类型深入覆盖整个家居产业,形成了以北京总部为中心、遍布全国100余个城市的格局,并延伸之中东、北美等地,为国内外各消费阶层提供多样化、高品质的家装服务。

  22年来,一直专注家装产业的创新发展。近年来,东易日盛率先启动科技化转型,拥有近100项专利,是家装行业中率先通过国家认证的高新技术企业、国家装配式建筑产业基地。目前,东易日盛以DIM+系统为核心,依托品牌与获客平台、全信息系统建设平台、产品创新平台、供应链深化整合平台、职业教育平台、仓储物流平台、互联网金融投资平台、投资平台8大平台,凭借实业与投资双轮驱动的发展模式,以家装为入口,利用资本力,逐步深化、落地家庭消费生态圈建设,以全新商业模式引领中国家装行业进入“科技型生态变革” 新时代。

  西安分公司于2004年成立,目前业务覆盖西安市及周边市区范围。西安市区设置原创国际设计部、A6中心设计部、曲江设计部、红星设计部、北大设计部、立丰国际设计部等六大设计部;外阜辐射咸阳运营部、汉中运营部、宝鸡运营部三大地级市设计部;2016年西安分公司引入东易日盛“速美超级家”子品牌,为白领阶层提供全包家装整体服务。

公司地址:

西安分公司总部:

迈科商业中心11楼(高新区锦业路与丈八二路十字),可乘坐261路、高新9号线、高新3号线等,锦业路丈八二路站下车即可  

招聘专线: 81141882

简历投递邮箱:[email protected]

汉中运营部地址

汉中市滨江路茶城D座二层204、205商铺

招聘专线:0916-2612929

咸阳运营部地址:

咸阳市西咸新区世纪大道中段55号启迪国际创客项目写字楼904室

招聘专线:029-33338872

宝鸡运营部地址:

宝鸡市高新大道50号财富大厦A座10层10号

招聘专线:0917-3904866

    薪资福利具体面谈,一经录用,享受正式员工一切薪资福利。

福利待遇:

1、福利待遇:五险一金, 餐补,带薪年假,绩效奖金,节日福利等;

2、晋升:季度定期业务岗位晋级评定,平等公开透明;

3、培训:完善的培训体系,强大的集团平台培训机会,进一步提升个人及团队工作能力;

4、团建活动:丰富多彩的团建活动,训练营、季度会、年会等。

招聘岗位:

    一、电商客户经理:

岗位职责: 1.在线客服热情解答客户装修咨询, 2.负责收集、整理总部网站和网络的各种信息,并及时反馈;3.在各大论坛发帖进行公司活动、装修日记、活动软文撰写等;4.完成公司指派的临时性工作,并及时上报结果 5.运用网络进行公司活动宣传、邀约客户到店;6.配合公司相关部门做好网络营销推广工作;   岗位要求: 1.大专以上学历;2.了解行业相关知识、具备公关素质、有较高的营销能力 3.沟通能力、影响力、计划和执行能力、客户服务能力、专业知识及技能、毅力、吃苦耐劳能力、执着的销售信念 4.熟练应用办公设备和相关网络技能

    二、橱柜/木作设计师:

岗位职责: 1、根据甲方要求完成木作产品设计方案;2、负责项目设计深化、生产加工图纸深化;3、生产加工下单清单制作;4、制作完成材料样板提供及封样工作;5、木作设计师及助理的培训工作指导;6、项目现场技术沟通、工艺指导。   任职要求: 1.大专以上学历;2.两年以上木作相关工作经验,对橱柜、木门、壁柜的材质、制作工艺、安装以及功能的实现有较深的了解,有良好的逻辑思维能力、产品设计及问题分析能力;3.熟练使用office办公软件,2020软件,CAD软件等办公设备 ;4.具有高度的责任心,积极主动,较强的沟通能力。5.良好的组织管理能力及服务意识。6.具有一定的营销意识,能承受一定的工作压力。

    三、家装顾问

岗位职责:1、开发客户、维护跟进客户;

2、为客户提供全方位家装咨询服务;3、邀约客户参观样板间,参加公司营销优惠活动;4、小区拦截意向客户,开拓客源;

任职资格:1、室内设计、环境艺术、市场营销类等专业大专以上学历2、有家装、保险或其他销售工作经验者优先;3、有较强的营销能力,熟悉家装行业业务流程;4、良好的人际交往能力和团队协作精神。

     四、瓷砖/壁纸销售(西安)

     岗位职责: 1、完成与店面经理、客户经理、家装设计师沟通及客户服务工作;2、协助产品部经理与销售主管制定每月销售计划、优惠细则等,完成个人任务,进而完成部门整体产值;3、捕捉家装市场信息,尤其是主材方面,随时调整店内销售方案;4、日常工作中与客户经理和设计师进行产品方面交流,增强相互配合能力;5、对客户主材把控,制作客户产品方案,配合家装设计师,并完成销售与签单;6、对所签的单子进行整体的工地把控,及时完成准确下单;7、做好跟踪与售后工作,与各部门协调配合,按要求顺利完成每个节点工作。    任职要求:1、设计相关专业,大专以上学历;2、良好的专业设计能力,有一定的营销技巧;3、良好的沟通协作能力,责任心强,计划性强;4、能熟练使用各类办公软件。

    五、工程/产品监理(西安)

岗位职责: 1、负责家装施工项目的施工质量的管理与控制 2、负责整个施工进度的把控与管理 3、负责施工过程中客诉问题的处理与解决 4、负责各项款项的催缴及施工技术的指导    任职要求: 1、本科以上学历,工民建或相关专业;2、两年以上工程项目管理经验,熟悉家装工艺及施工流程;3、沟通、协调能力强,有较强的服务意识;4、责任心强,能吃苦;5、有建造师资格者、有家装管理经验者优先考虑。 

     六、客源拓展

岗位职责: 1、通过各类渠道沟通获取潜在客户信息,并邀约至公司外场活动或设计部洽谈; 2、建立和维护客户档案;3、定期收集和分析竞争对手信息,做出相应调查报告;4、做好日报及周报的总结统计工作;    任职要求: 1、具备良好的沟通能力和应变能力 2、嗓音条件好,普通话标准,形象好、气质佳,性格外向 3、服务意识强有营销能力 4、具备服务产品或咨询公司销售经验者优先考虑 5、能吃苦耐劳,并能承担和缓解工作压力 6、熟练使用office办公软件 7、有家装行业经验者优先

    七、市拓专员

岗位职责:1、为客户提供家装咨询;2、邀约客户;3、小区拦截意向客户;   任职资格:1、室内设计、环境艺术、市场营销类专业大专以上学历2、1-3年以上家装或保险行业工作经验;3、有较强的营销能力,熟悉家装行业业务流程;4、良好的人际交往能力和团队协作精神。

    八、网络销售

    岗位职责:1.在线客服热情解答客户装修咨询,2.负责收集、整理总部网站和网络的各种信息,并及时反馈;3.在各大论坛发帖进行公司活动、装修日记、活动软文撰写等;4.完成公司指派的临时性工作,并及时上报结果5.运用网络进行公司活动宣传、邀约客户到店;6.配合公司相关部门做好网络营销推广工作;

九、家装设计师

岗位职责:1、负责与客户的商务谈判与方案洽谈,完成个人任务目标;2、负责室内项目的主案设计及其深化、报价等,在约定的时间内完成测量,为客户提供完整的设计方案;3、与客户签订产品的销售合同并协助客户货款交付,负责维护施工与设计的统一及技术实施指导;4、协助相关部门处理客户交付问题;5、完成部门上级交办的临时任务。

任职要求:1.28-40岁,室内装潢设计、建筑设计、环境艺术设计专业等相关专业,大专以上学历;2.具备4年以上的全案室内设计经验,较强的客户谈单能力;了解行业相关知识、具备公关素质、有较高的营销能力3.熟悉施工工艺流程和工程材料预决算等,能够准确把握客户心理,善于与客户沟通,转化产值能力强;

4. 良好的沟通技巧与协调能力,良好的表达能力,具有高度责任心和职业道德,服务意识强,吃苦耐劳;

5.熟练掌握CAD、3DSMAX、Photoshop、Lightscap等设计软件,满足工作需要;

6.具备一定的手绘功底,对色彩搭配有独到的见解;有国内外获奖经验者优先考虑;

    十、客户经理

岗位职责:

负责店面客户接待、推介等工作,掌控从咨询-量房-签合同-竣工整个流程的客户管理工作,协调家居设计师和木作设计师推进产值,并协助设计部经理进行日常行政管理工作。

职责与工作任务:

1、 客户咨询接待与签单配合工作:接待进店客户,与设计师配合谈单;协助设计部经理进行客源开发,包括邀约、沙龙活动等;负责网络客户咨询和跟进工作;签订设计协议及未客户回访

2、产值推进:跟进与把控设计周期:按计划推进量房并转化签单;协助和监督家居设计师、设计师进行产品销售;协调开工后的产品维护工作,并及时解决客户问题;

3、施工协调和客情维护工作:签订施工合同后,跟进派工、预交底以及工地营销情况;主动回访业主,做好客户台账和回访记录备查;发现施工问题并及时上报设计部经理和协调分公司相关对口部门解决;

4、店面行政工作工作:配合设计部经理进行店面管理,负责与上级部门的日常沟通协调;

    任职资格:

1、大专及以上学历;

2、经济管理、市场营销专业优先

3、具备工作经验者优先

4、具备家装基础知识、销售技巧、沟通和谈判技能;技能技巧能够熟练使用自动化办公软件,具备基本的网络知识

5、具备一定的英语应用能力

6、具有较强问题解决能力、监管监控能力、快速执行能力、沟通协作能力、创新完善能力,必须具备高亲和力,追求卓越、诚信正直;

    十一、家居设计师

岗位职责:1、完成与店面经理、客户经理、家装设计师沟通及客户服务工作;2、协助产品部经理与销售主管制定每月销售计划、优惠细则等,完成个人任务,进而完成部门整体产值;3、捕捉家装市场信息,尤其是主材方面,随时调整店内销售方案;4、日常工作中与客户经理和设计师进行产品方面交流,增强相互配合能力;5、对客户主材把控,制作客户产品方案,配合家装设计师,并完成销售与签单;6、对所签的单子进行整体的工地把控,及时完成准确下单;7、做好跟踪与售后工作,与各部门协调配合,按要求顺利完成每个节点工作。   任职要求:1、设计相关专业,大专以上学历;2、良好的专业设计能力,有一定的营销技巧;3、良好的沟通协作能力,责任心强,计划性强;4、能熟练使用各类办公软件。

    十二、销售内勤

岗位职责:1、负责传统家装渠道的客源获取、登记、接待、约访、签单;2、负责相关资源分配管理及客户签单与施工阶段的维护;3、管理客户资源,分析客源市场,深挖资源潜;4、定期联系重点客户,掌握客户意向和需求;5、与潜在客户保持密切联系,争取更多客户资源;6、督促设计师完成设计任务,帮助设计师分析客户要求。   任职要求:1、大专以上学历,形象气质佳;2、具有较强的营销意识,沟通能力、抗压能力强;3、有家装销售经验,或具有奢侈品、酒店、航空销售工作,高端酒店、会所服务经验者优先考虑。

    十三、活动策划

岗位职责:

1、辅助市场部经理,完成分公司线下营销活动的策划,执行公司品牌推广策略在小区的推进及落地计划;

2、负责公司小区广告及宣传物资的创意工作,并对成品进行把控与审核;

3、策划小区活动,配合小区拓展专员与物业、开发商的谈判和协调,活动的总结与反馈;

4、负责竞争对手在小区内广告、活动的调研分析;

5、撰写媒体软文、新闻通稿、公司大型营销活动相关文案;

6、推广输出物资的文案撰写;

7、市场部大型营销活动的支援及相关执行及各类月度、季度、年度小区营销工作计划及总结审核

任职资格:

1、大专以上学历;

2、汉语言文学、新闻学、市场营销、大众传媒或广告专业等相关专业;

3、具备工作经验者优先;

4、具有较强的战略推进能力、问题解决能力、监管监控能力、快速执行能力、沟通协作能力、创新完善能力

5、具备文字创意功底并能够熟练使用办公自动化软件;

    十四、客户服务专员

岗位职责:

1、负责推广重点楼盘的品牌效应;

2、目标小区客户资源的储备与积累;

3、目标小区开发商、物业的关系维护;

4、目标小区量房任务的实施与达成;

5、协助团队成员执行营销活动。

任职要求:

1、年龄22-30岁,热爱销售,敢于销售;

2、有市场推广经验的优先,优秀的应届生亦可;

3、善于与人沟通,较强的开拓能力;

4、踏实稳重,做事勤快,积极向上。

    十五、储备经理

岗位职责:

1、负责进店客源接待、登记、约访、签单;

2、配合设计师,推进产值转化;

3、对签单开工客户的维护与工程跟进;

4、协助设计部经理做相应的部门工作。

任职要求:

1、年龄22-30岁,形象气质佳,大专以上学历;

2、热爱销售,善于与人沟通,抗压性强;

3、具有良好的文化修养,踏实的工作作风;

4、具备团队意识和客户服务意识;

5、乐于学习,积极向上,有自己的目标与追求。

                乾县人力资源和社会保障局

                     2019年8月21日


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