奇番【每日财经速递】7月26日营收暴跌99%日产汽车全球裁员1.25万人


来自:奇番网     发表于:2019-07-30 05:54:44     浏览:100次 关键词:每日财经速递 7月26日营收暴跌99 日产汽车全球裁员1 25万人

【每日财经速递】7月26日营收暴跌99%日产汽车全球裁员1.25万人1

7月25日,日产汽车发布的2019第一财季(4月1日至6月30日)报告显示,公司营业利润为16亿日元,同比暴跌99%,是该公司最近十年的季度报告里,最差的一次业绩表现。

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除中国市场外,日产在日本、美国、欧洲等主要市场销量都在下降。日产二季度全球汽车销量为123万辆,下降6%。其中在日本的销量下降2.6%至12.6万辆;在美国销量下降3.7%至35.1万辆,市场份额降为7.9%;包括俄罗斯在内的欧洲市场销量下降16.3%至13.5万辆,市场份额为2.5%;在亚洲、大洋洲、拉丁美洲、中东和非洲等其他市场,日产销量下降13.1%至17.4万辆。只有中国市场销量同比增长2.3%至344,000辆,市场份额为5.7%,较上年同期增长0.7个百分点。销量下跌的同时,利润率更是令日产忧心。今年4-6月,日产汽车整体营收为2.37万亿日元,同比下滑12.7%,营业利润16亿日元,下滑98.5%,净利润下滑94.5%,为64亿日元。

美国是日产海外最大市场,也是一直以来最大的利润奶牛,而此次利润下降主要原因,恰恰是美国市场出现了问题。

2012年以后,日产在北美启动了激进策略,为了短时间内从竞争对手那里夺取份额,通过大幅让利销售旗下车型。在2018年11月的高峰时,每销售一辆车平均奖励4574美元,比丰田汽车的2572美元高出约80%。这样一来,不仅降低了日产的品牌溢价(美国日产的品牌价值远低于本田和丰田),还导致了畸形的销售模式,在北美经销商之间过度竞争已是常态。

为了摆脱这种恶性循环,日产降低了奖金额度。2019年6月,奖金额度比高峰时减少15%,结果销售迅速下降。加之产品创新跟不上,汽车“老龄化”严重,品牌竞争力下降,出现了不增加奖金就维持不了销售的情况,盈利能力也出现恶化。经销商的库存迅速增大,日产在美国密西西比的工厂从1月开始被迫减产。这才使月末库存数量除以每日销售量的“库存天数”在6月达到56天,比4月高峰时的80天有所下降。

对奖金的依赖还引发日产在北美Lease(租赁)业务的损失。租赁是一种消费者每月付费“租借”车辆的机制,厂家在合同数年结束后会收回出租车辆,然后将其作为二手车销售。一旦奖金支付过多、品牌竞争力下降,二手车行情会被拉低。如果二手车行情低于回收出租车辆时的设定价格,就会发生评估损失。日产曾在上世纪90年代和2008年金融危机时期陷入这种经营危机,当时的损失非常庞大。

应对危机,日产一方面开始大规模裁员,在全球范围内裁员1.25万人,裁员将在2023年3月前完成,裁员人数约占日产全球员工数的10%。另一方面,进行产品阵容缩减,削减10%的产能和产品线,全球生产能力将从2018年底的720万辆缩减至2022年的660万辆,实际作业率将从2018年底的69%提升到2022年的86%。

水深火热中的日产已经启动了十年来最为严苛的复兴计划,只是面对颓势中的新政和留有重重遗留问题的当下,这场自救的胜算有几何,外界不得而知。

今日股市

紧握市场脉搏

假装是一个标题

假装是一个没有灵魂的副标题

美国三大股指涨跌不一,道琼斯工业平均指数上涨0.11%,收报27221.35点;纳斯达克指数下跌0.44%,收报8293.33点;标普500指数下跌0.16%,收报3020.97点。加拿大TSX指数下跌0.25%,报收于16488.96点。

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